夏の賞与・納税資金対策:資金繰りを乗り切る3つの方法

「賞与と納税が重なって資金繰りが厳しい…」

「賞与を払ったばかりなのに、法人税や消費税の納税も重なってきた」

一つひとつの支払いは想定内でも、タイミングが重なると資金繰りが一気に苦しくなります。

夏に資金繰りが厳しくなりやすいのには、いくつかの理由があります。

まず、夏季賞与の支給時期と、法人税・消費税などの納税時期が重なりやすいことが挙げられます。決算期によっては、賞与の支払いと納税がほぼ同じタイミングに集中し、支出が一時的に膨らみます。

さらに、売上の入金と支出のタイミングにズレがあることも影響します。売上自体は順調でも、入金が翌月・翌々月になるケースでは、手元の資金と支払いのタイミングが合わず、資金繰りが厳しく感じられることがあります。

① 納税資金を月次で積み立てておく

納税額が確定してから慌てて資金を用意するのではなく、月次で一定額を積み立てておくことで、まとまった支払い時期の負担を分散できます。

② 賞与支給額・時期を見直す

賞与の支給時期や金額の決め方によっては、納税時期との重なりを緩和できる場合があります。

事業の状況にあわせて、支給のタイミングを検討する余地がないか確認します。

③ 資金繰り表で3ヶ月先まで見える化する

資金繰り表を作成し、3ヶ月程度先までの入出金を見通しておくことで、資金が不足しそうなタイミングを事前に把握できます。

賞与と納税が重なる時期の資金繰りは、事前に見通しを立てておくことで、負担を和らげることができますよ。